分享一个摄影行业通过裂变起盘的的方案,一场裂变活动出2000单,干出来500万业绩

这是合肥一家实体门店干出来的业绩,做孕妇照摄影的

他们是怎么做到的?我来分享一下他们的思路:

1、设计一个引流诱饵:9.9元摄影体验卡

2、资源冷起盘:招募30个宝妈,给到的薪资是每天200块,录用条件是有500个微信好友才能入职

设计的机制是:卖满20张以上,就可以得到200元的日薪,往后再卖的所有体验卡收入,全部归宝妈所有

3、设计裂变机制:每个人第一天上班,大概能卖出去30单左右,30*30就大约是900单,接下来,就是把这900人再发展为推广者,操作机制就是让第一批30位宝妈来拉这900多人也来做兼职,发展一个就给奖励50块

就这样,第二天,又会新增40个兼职宝妈出来,就这样,70个兼职,几天时间,就能干出来了2000单左右的9.9摄影卡,而这2000单9.9摄影卡的用户陆续到店之后,通过体验,再升单几千块几万块的产品,最终一年能产出了500万的业绩

这就是通过分销裂变来起盘的操作方案,在前端设置一个低价产品,然后,把这个产品大部分甚至所有利润,全部分给推广者,你只拿精准的客户,赚取后面客户升级高客单产品的钱

最重要的是,如果是连锁机构,一旦跑通单店的裂变方案,就可以复制给其他门店了,这家门店就是如此,他们旗下有五家直营门店,十几家加盟门店,每一个门店在落地一个城市的时候,都会把这套裂变套路跑一遍,让门店快速起盘,收回成本!

前面的方案是用户裂变的方案,后面的方案就是招商裂变的方案,单店击穿,批量复制!

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